Iniciativa educacional realizada pela MRV, maior construtora da América Latina, implantou 319 escolas e beneficiou mais de 7 mil colaboradores no país
Trabalhadores da construção civil são beneficiados por escolas implantadas em Goiás pelo programa Escola Nota 10, iniciativa educacional desenvolvida nos canteiros de obras da MRV, que promove alfabetização, certificação escolar e desenvolvimento humano para seus colaboradores. Dados divulgados pela maior construtora da América Latina mostram que o programa, criado em 2011, tem gerado impactos consistentes tanto no desenvolvimento individual dos colaboradores quanto nos resultados organizacionais e sociais da companhia.
Desde a criação do programa, já foram implantadas 319 escolas em canteiros de obras em todo o Brasil, sendo 28 em operação atualmente, com impacto direto para 7.039 alunos. Em Goiás, a iniciativa é desenvolvida desde 2022, com unidades implantadas em Goiânia e Anápolis. Ao todo, 49 colaboradores já passaram pelas escolas do programa no estado, resultando em 21 alunos certificados e 44 certificados emitidos.
De acordo com o gestor de Produção da MRV em Goiás, Antônio Caio Ribeiro, o programa Escola Nota 10 tem um significado muito especial e segue ativo no estado. “Esses números representam mais do que estatísticas: são histórias de superação, de pessoas que retomaram os estudos e ampliaram suas oportunidades dentro e fora da empresa. Seguimos comprometidos com a educação como ferramenta de transformação, porque vemos na prática o impacto positivo na autoestima, no desempenho profissional e no engajamento da equipe”, afirma.
A partir de 2022, o programa passou por uma reestruturação metodológica em parceria com o Alicerce Educação, ampliando escala, engajamento e resultados. Nessa segunda fase, 1.092 colaboradores já foram certificados, sendo que 239 foram inscritos no Exame Nacional para Certificação de Competências de Jovens e Adultos (Encceja), prova nacional que certifica o ensino fundamental e médio. Além disso, a taxa média de frequência chegou a 76%, enquanto a companhia atingiu 81% da meta estabelecida para que gestores e vice-presidentes implantassem ao menos uma unidade do programa em suas operações.
O impacto da alfabetização de adultos também se reflete em indicadores socioeconômicos. Uma pesquisa apresentada no Seminário Nacional de Educação de Jovens e Adultos – 1º Ano do Pacto pela Superação do Analfabetismo e Qualificação na Educação de Jovens e Adultos (Pacto EJA), em 2025, aponta que a alfabetização pode resultar em aumento de renda de até 16%.
“Os resultados do Escola Nota 10 mostram que educação é um vetor poderoso de transformação social e de geração de valor para a empresa, incluindo nossos colaboradores e todo o ecossistema do qual fazemos parte. Ao longo dos anos, o programa evoluiu, ganhou escala e passou a apresentar impactos concretos em produtividade, retenção e engajamento, além de um retorno social significativo. Trata-se de um exemplo claro de como iniciativas bem estruturadas de responsabilidade social podem gerar importantes impactos socioeducacionais para os colaboradores e suas famílias”, diz o Diretor Executivo de Relações Institucionais e Sustentabilidade da MRV, Raphael Lafetá.
Amplo alcance
O perfil dos participantes evidencia o alcance e a relevância da iniciativa. Entre os alunos, 64% têm mais de 10 anos de experiência na construção civil, enquanto 58% ingressaram no programa há menos de seis meses. Em relação à faixa etária, 38% têm entre 45 e 59 anos, e 44% trabalham na MRV entre um e três anos. O programa também reforça o compromisso da companhia com diversidade e inclusão: 58% dos participantes se autodeclaram pardos, 27% pretos e 15% são mulheres. Além disso, 82% manifestam interesse em prestar o Encceja.
Pesquisas realizadas com lideranças das obras e colaboradores que participam do programa apontam ganhos claros em produtividade, clima organizacional e retenção. Entre as lideranças, 62% percebem aumento da produtividade, 77% afirmam que a iniciativa contribui para a permanência dos colaboradores na MRV e 100% reconhecem que o programa promove valorização profissional. Já entre os participantes, 83% desejam permanecer mais tempo na empresa devido ao programa, 89% notam aumento da produtividade e 100% consideram a iniciativa benéfica tanto para os colaboradores quanto para a companhia.
O impacto positivo também foi mensurado por meio do Social Return on Investment (SROI), metodologia que monetiza os efeitos sociais dos investimentos. O estudo indica que, para cada R$ 1 já investido no Escola Nota 10, foram gerados R$ 13,63 em retorno social. Entre os benefícios mapeados estão o aumento médio de 9,3% na valorização dos colaboradores alfabetizados, um potencial de R$ 22,4 milhões em incremento de renda familiar, R$ 34,1 milhões em desoneração de custos para o poder público com educação de jovens e adultos e cerca de R$ 711 mil em redução de custos associados a acidentes. Para a sociedade, além da formação de cidadãos mais preparados, o programa gerou cerca de R$ 179 mil em efeitos econômicos e fiscais adicionais.
Em 2025, a relevância do Escola Nota 10 foi amplamente reconhecida. O programa foi premiado com o Leão de Bronze no Festival de Cannes e venceu o Troféu Jatobá na categoria Causa e Propósito. Houve, ainda, dois reconhecimentos obtidos junto ao parceiro Alicerce Educação: o ESG em Obras, que certifica a MRV como referência em sustentabilidade nos canteiros; e a conquista de pódios em duas das três modalidades das Olimpíadas de Matemática promovidas pelo parceiro.
Sobre a MRV
Com 46 anos de mercado e o propósito de construir sonhos que transformam o mundo, a MRV é uma das cinco empresas que compõem o grupo MRV&CO. Tendo como foco empreendimentos residenciais econômicos, com preços acessíveis para um público que busca o sonho da casa própria. A companhia já entregou mais de 500 mil chaves. Hoje, mais de 1,6 milhão de pessoas vivem em um imóvel construído pela MRV. Acesse e conheça mais sobre a companhia em www.mrv.com.br.
Por Katherine Alexandria
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